![\"\"](\"https:\/\/mspontocom.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/site-estabilidade-de-funcionarios-publicos-demanda-em-pouca-produtividade-reformaadministrativasite.png\")
No Brasil o percentual dos que t\u00eam estabilidade no emprego \u00e9 muito maior do que no resto do mundo.<\/p>\nNo Brasil o percentual dos que t\u00eam estabilidade no emprego \u00e9 muito maior do que no resto do mundo.<\/p>\n
\u201cCerca de 70% dos servidores do governo federal s\u00e3o chamados estatut\u00e1rios, regidos pelo Estatuto do Servidor P\u00fablico Federal ap\u00f3s aprova\u00e7\u00e3o em concurso.<\/p>\n
Estados e munic\u00edpios seguiram a mesma l\u00f3gica nas contrata\u00e7\u00f5es, levando a que 65% dos 12,1 milh\u00f5es de funcion\u00e1rios p\u00fablicos tenham estabilidade\u201d, diz reportagem do jornalista Fernando Canzian, publicada na Folha de S.Paulo.<\/p>\n
Quando um funcion\u00e1rio p\u00fablico tem estabilidade, isso torna muito mais dif\u00edcil demandar produtividade e eventualmente demitir caso metas n\u00e3o sejam cumpridas.<\/strong><\/p>\n Os dados da reportagem da Folha foram calculados com base na Rais (Rela\u00e7\u00e3o Anual de Informa\u00e7\u00f5es Sociais), do Minist\u00e9rio do Trabalho e do Emprego.<\/p>\n \u201cAlemanha, Reino Unido e Su\u00e9cia t\u00eam menos servidores em regimes semelhantes ao dos est\u00e1veis (estatut\u00e1rios) brasileiros. Nesses pa\u00edses, grande parte do funcionalismo \u00e9 regida por normas mais parecidas \u00e0s do setor privado<\/strong>, mas com algumas vantagens e seguran\u00e7a no cargo. A plena estabilidade \u00e9 garantida apenas a carreiras espec\u00edficas, como do Judici\u00e1rio\u201d,<\/em> <\/span>diz o jornal.<\/p>\n No caso brasileiro, a estabilidade existe para fun\u00e7\u00f5es de Estado (como ju\u00edzes e policiais federais), mas tamb\u00e9m para professores, enfermeiros e pessoal administrativo, carreiras que t\u00eam vagas semelhantes no setor privado.<\/p>\n