{"id":209984,"date":"2026-06-15T05:17:11","date_gmt":"2026-06-15T09:17:11","guid":{"rendered":"https:\/\/mspontocom.com.br\/site\/?p=209984"},"modified":"2026-06-15T07:05:50","modified_gmt":"2026-06-15T11:05:50","slug":"colocar-a-culpa-na-ia-virou-a-desculpa-perfeita-das-empresas-para-demitir","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/mspontocom.com.br\/site\/colocar-a-culpa-na-ia-virou-a-desculpa-perfeita-das-empresas-para-demitir\/","title":{"rendered":"Colocar a culpa na IA virou a \u201cdesculpa perfeita\u201d das empresas para demitir"},"content":{"rendered":"

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N\u00e3o \u00e9 voc\u00ea, \u00e9 a IA\u2026\u201d:<\/b>\u00a0Nos \u00faltimos meses, not\u00edcias de empresas que demitiram v\u00e1rios funcion\u00e1rios\u00a0\u201cpor causa dos avan\u00e7os da intelig\u00eancia artificial\u201d<\/b>\u00a0se tornaram cada vez mais comuns.<\/td>\n<\/tr>\n
Acontece que um levantamento mostrou que\u00a0esses\u00a0<\/a>layoffs<\/a><\/i>\u00a0podem ter acontecido por raz\u00f5es bem mais\u00a0<\/a>banais<\/a><\/b>, como cortes de custos, reestrutura\u00e7\u00f5es ou simplesmente baixo desempenho.<\/td>\n<\/tr>\n
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  • \"🤖\"\u00a0Do que estamos falando?<\/b>\u00a0Nos EUA,\u00a059%<\/b>\u00a0das empresas admitem usar a\u00a0intelig\u00eancia artificial<\/b>\u00a0como pretexto para justificar grandes cortes de pessoal.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
O curioso \u00e9 que, embora a tecnologia tenha batido recorde de cita\u00e7\u00f5es nesses momentos dif\u00edceis,\u00a0menos de 10%<\/b>\u00a0dos gestores dizem que determinadas fun\u00e7\u00f5es foram\u00a0substitu\u00eddas por ferramentas de IA<\/b>.<\/td>\n<\/tr>\n
Outros\u00a045%<\/b>\u00a0disseram que a tecnologia reduziu\u00a0parcialmente<\/b>\u00a0a necessidade de novas contrata\u00e7\u00f5es, enquanto os outros\u00a045%<\/b>\u00a0afirmaram que o impacto foi\u00a0m\u00ednimo<\/b>\u00a0ou\u00a0inexistente<\/b>\u00a0no tamanho das equipes.<\/td>\n<\/tr>\n
\"🧐\"\u00a0O que est\u00e1 por tr\u00e1s disso?<\/b>\u00a0Pense que demitir algu\u00e9m \u00e9 sempre uma tarefa desconfort\u00e1vel, capaz de afetar o clima da empresa e prejudicar sua reputa\u00e7\u00e3o no mercado.<\/td>\n<\/tr>\n
Logo, apontar o dedo para a IA e dizer que a\u00a0fun\u00e7\u00e3o foi automatizada<\/b>\u00a0tende a gerar menos resist\u00eancia do que admitir que a empresa est\u00e1 enfrentando dificuldades financeiras.<\/td>\n<\/tr>\n
\"🤏\"\u00a0Calma, que o mercado n\u00e3o vai encolher:<\/b>\u00a0Uma das revela\u00e7\u00f5es mais curiosas da pesquisa \u00e9 que, apesar de\u00a055%<\/b>\u00a0das empresas planejarem\u00a0demiss\u00f5es<\/b>\u00a0em 2026,\u00a092%<\/b>\u00a0tamb\u00e9m dizem que v\u00e3o\u00a0contratar<\/b>.<\/td>\n<\/tr>\n
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Na pr\u00e1tica, o que est\u00e1 acontecendo \u00e9 uma\u00a0reorganiza\u00e7\u00e3o<\/b>. Algumas fun\u00e7\u00f5es desaparecem, outras surgem \u2014 principalmente as\u00a0ligadas \u00e0 tecnologia<\/b>.<\/p>\n

fonte: O Expresso<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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